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作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生管理制度的十點要求
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對應(yīng)法規(guī)：《中華人民共和國職業(yè)病防治法》
CNAS認可項目：是

作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生管理制度是為預(yù)防、控制和消除職業(yè)病的危害，防治職業(yè)病，保護員工健康及其相關(guān)權(quán)益制定的，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，適用于本公司生產(chǎn)、貯存等有毒、有害作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生的防治管理。制定作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生管理制度應(yīng)該注意以下十點要求。　　 1、職業(yè)病防治工作堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，實行分類管理、綜合治理。 2、采用有效職業(yè)病防護設(shè)施，并為職工提供個人使用的職業(yè)病防護用品。 3、對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的工作場所，應(yīng)當配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道。 4、對職業(yè)病防護設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品，應(yīng)當進行經(jīng)常性的維護、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)，不得擅自拆除或者停止使用。 5、公司與職工訂立勞動合同(含聘用合同，下同)時，應(yīng)當將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知職工。 6、對職工進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，指導(dǎo)職工正確使用職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護用品。 7、職工應(yīng)當學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當及時報告。 8、對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的職工，按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實告知職工。職業(yè)健康檢查費用由公司承擔。 9、對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)當調(diào)離原崗位，并妥善安置。 10、女職工在月經(jīng)期、已婚懷孕準備期、懷孕期、哺乳期由于生理特性，在勞動和工作中遇到一些特殊的困難。應(yīng)給予女職工特殊的勞動保護。來自：職業(yè)病危害預(yù)評價 www.jbz-test.com

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